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Resource StructureDefinition/FHIR Server from package jp-core.r4#1.1.1-rc (78 ms)

Package jp-core.r4
Type StructureDefinition
Id Id
FHIR Version R4
Source http://jpfhir.jp/fhir/core/https://simplifier.net/resolve?scope=jp-core.r4@1.1.1-rc&canonical=http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_PractitionerRole
Url http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_PractitionerRole
Version 1.1.1
Status active
Date 2022-10-24
Name JP_PractitionerRole
Title JP Core PractitionerRole Profile
Experimental False
Realm jp
Description このプロファイルはPractitionerRoleリソースに対して、医療従事者役割のデータを送受信するための基礎となる制約と拡張を定めたものである。
Type PractitionerRole
Kind resource

Resources that use this resource

CapabilityStatement
JP_Client_CapabilityStatement JP Core Client CapabilityStatement
JP_Server_CapabilityStatement JP Core Server CapabilityStatement
StructureDefinition/jpcoreclientcapabilitystatement JP Core Client CapabilityStatement
StructureDefinition/jpcoreservercapabilitystatement JP Core Server CapabilityStatement
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_AllergyIntolerance JP Core AllergyIntolerance Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Condition JP Core Condition Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_DiagnosticReport_Common JP Core DiagnosticReport Common Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Encounter JP Core Encounter Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_ImagingStudy_Radiology JP Core ImagingStudy Radiology Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Immunization JP Core Immunization Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_MedicationAdministrationBase JP Core MedicationAdministrationBase Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_MedicationDispenseBase JP Core MedicationDispenseBase Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_MedicationRequest_Injection JP Core MedicationRequest Injection Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_MedicationRequest JP Core MedicationRequest Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Observation_Common JP Core Observation Common Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Patient JP Core Patient Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Procedure JP Core Procedure Profile

Resources that this resource uses

StructureDefinition
JP_Location JP Core Location Profile
JP_Organization JP Core Organization Profile
JP_Practitioner JP Core Practitioner Profile
http://jpfhir.jp/fhir/core/ValueSet/JP_PractitionerRole_VS JP Core PractitionerRole ValueSet


Source

{
  "resourceType" : "StructureDefinition",
  "id" : "jp-practitionerrole",
  "extension" : [
    {
      "url" : "http://hl7.org/fhir/StructureDefinition/structuredefinition-category",
      "valueString" : "Base.Individuals"
    },
    {
      "url" : "http://hl7.org/fhir/StructureDefinition/structuredefinition-security-category",
      "valueCode" : "individual"
    }
  ],
  "url" : "http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_PractitionerRole",
  "version" : "1.1.1",
  "name" : "JP_PractitionerRole",
  "title" : "JP Core PractitionerRole Profile",
  "status" : "active",
  "date" : "2022-10-24",
  "description" : "このプロファイルはPractitionerRoleリソースに対して、医療従事者役割のデータを送受信するための基礎となる制約と拡張を定めたものである。",
  "fhirVersion" : "4.0.1",
  "mapping" : [
    {
      "identity" : "v2",
      "uri" : "http://hl7.org/v2",
      "name" : "HL7 v2 Mapping"
    },
    {
      "identity" : "rim",
      "uri" : "http://hl7.org/v3",
      "name" : "RIM Mapping"
    },
    {
      "identity" : "servd",
      "uri" : "http://www.omg.org/spec/ServD/1.0/",
      "name" : "ServD"
    },
    {
      "identity" : "w5",
      "uri" : "http://hl7.org/fhir/fivews",
      "name" : "FiveWs Pattern Mapping"
    }
  ],
  "kind" : "resource",
  "abstract" : false,
  "type" : "PractitionerRole",
  "baseDefinition" : "http://hl7.org/fhir/StructureDefinition/PractitionerRole",
  "derivation" : "constraint",
  "differential" : {
    "element" : [
      {
        "id" : "PractitionerRole",
        "path" : "PractitionerRole",
        "short" : "医療従事者が関連付けられている役割/組織",
        "definition" : "A specific set of Roles/Locations/specialties/services that a practitioner may perform at an organization for a period of time.\r\n\r\n医療従事者が一定期間、組織で行うことができる役割/場所/専門性/サービスの特定のセット。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.identifier",
        "path" : "PractitionerRole.identifier",
        "short" : "Business Identifiers that are specific to a role/location 役割/場所に固有のビジネス識別子",
        "definition" : "Business Identifiers that are specific to a role/location.\r\n\r\n役割/場所に固有のビジネス識別子。",
        "requirements" : "Often, specific identities are assigned for the agent.\r\n\r\n多くの場合、エージェントには特定の識別子が割り当てられている。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.active",
        "path" : "PractitionerRole.active",
        "short" : "Whether this practitioner role record is in active use このPractitionerRoleレコードがアクティブに使用されているかどうか",
        "definition" : "Whether this practitioner role record is in active use.\r\n\r\nこのPractitionerRoleレコードがアクティブに使用されているかどうか。",
        "comment" : "If this value is false, you may refer to the period to see when the role was in active use. If there is no period specified, no inference can be made about when it was active.\r\n\r\nこの値がfalseの場合、ロールがいつアクティブに使用されていたかを期間を参照して確認することができる。期間が指定されていない場合、それがいつアクティブになったかを推論することはできない。",
        "requirements" : "Need to be able to mark a practitioner role record as not to be used because it was created in error, or otherwise no longer in active use.\r\n\r\nPractitionerRoleレコードがエラーで作成されたために使用されないことをマークできるようにする必要がある。",
        "meaningWhenMissing" : "This resource is generally assumed to be active if no value is provided for the active element\r\n\r\nこのactiveエレメントに値が提供されていない場合、このリソースは一般的にアクティブであると見なされる。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.period",
        "path" : "PractitionerRole.period",
        "short" : "The period during which the practitioner is authorized to perform in these role(s) その人が、これらの役割(複数可)の医療従事者として行動することを許可されている期間",
        "definition" : "The period during which the person is authorized to act as a practitioner in these role(s) for the organization.\r\n\r\nその人が、組織のためにこれらの役割(複数可)の医療従事者として行動することを許可されている期間。",
        "comment" : "A Period specifies a range of time; the context of use will specify whether the entire range applies (e.g. \"the patient was an inpatient of the hospital for this time range\") or one value from the range applies (e.g. \"give to the patient between these two times\").\nPeriod is not used for a duration (a measure of elapsed time). See [Duration](http://hl7.org/fhir/R4/datatypes.html#Duration).\r\n\r\n期間は時間の範囲を指定する。使用状況はその期間全体に適用されるか、範囲から1つの値が適用される。\r\n期間は、時間間隔(経過時間の測定値)には使用されない",
        "requirements" : "Even after the agencies is revoked, the fact that it existed must still be recorded.\r\n\r\n機関が取り消された後も、存在していた事実を記録しなければならない。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.practitioner",
        "path" : "PractitionerRole.practitioner",
        "short" : "Practitioner that is able to provide the defined services for the organization 組織に定義されたサービスを提供できる医療従事者",
        "definition" : "Practitioner that is able to provide the defined services for the organization.\r\n\r\n組織に定義されたサービスを提供できる医療従事者。",
        "comment" : "References SHALL be a reference to an actual FHIR resource, and SHALL be resolvable (allowing for access control, temporary unavailability, etc.). Resolution can be either by retrieval from the URL, or, where applicable by resource type, by treating an absolute reference as a canonical URL and looking it up in a local registry/repository.\r\n参照は、実際のFHIRリソースへの参照である必要があり、内容に辿り着ける(解決できる)必要がある(アクセス制御、一時的な使用不可などを考慮に入れる)。解決は、URLから取得するか、リソースタイプによって該当する場合は、絶対参照を正規URLとして扱い、ローカルレジストリ/リポジトリで検索することによって行うことができる。",
        "type" : [
          {
            "code" : "Reference",
            "targetProfile" : [
              "http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Practitioner"
            ]
          }
        ]
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.organization",
        "path" : "PractitionerRole.organization",
        "short" : "Organization where the roles are available 役割が可能な組織",
        "definition" : "The organization where the Practitioner performs the roles associated.\r\n\r\n医療従事者が関連する役割を実行する組織。",
        "comment" : "References SHALL be a reference to an actual FHIR resource, and SHALL be resolvable (allowing for access control, temporary unavailability, etc.). Resolution can be either by retrieval from the URL, or, where applicable by resource type, by treating an absolute reference as a canonical URL and looking it up in a local registry/repository.\r\n参照は、実際のFHIRリソースへの参照である必要があり、内容に辿り着ける(解決できる)必要がある(アクセス制御、一時的な使用不可などを考慮に入れる)。解決は、URLから取得するか、リソースタイプによって該当する場合は、絶対参照を正規URLとして扱い、ローカルレジストリ/リポジトリで検索することによって行うことができる。",
        "type" : [
          {
            "code" : "Reference",
            "targetProfile" : [
              "http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Organization"
            ]
          }
        ]
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.code",
        "path" : "PractitionerRole.code",
        "short" : "Roles which this practitioner may perform この医療従事者が果たす役割【詳細参照】",
        "definition" : "Roles which this practitioner is authorized to perform for the organization.\r\n\r\nこの医療従事者が組織のために実行することを許可されている役割。",
        "comment" : "A person may have more than one role.\r\n\r\n人は複数の役割を持つ場合がある。\r\n\r\n医師、看護職員、薬剤師、放射線技師、情報職員といった職種を格納する。\r\n以下のコード表を作成する。\r\nhttp://jpfhir.jp/fhir/core/CodeSystem/JP_PractitionerRole_CS\r\n\r\nSS-MIX2ではJHSR004 医療従事者の職種コードを採用\r\nコード 名称\r\nDR-01 依頼医師\r\nDR-02 実施医師\r\nDR-03 麻酔医師\r\nTC-01 実施技師\r\nNS-01 看護師\r\nNS-02 付添看護師\r\nNS-03 助産師",
        "requirements" : "Need to know what authority the practitioner has - what can they do?\r\n\r\npractitionerがどのような権限を持っているのかを知る必要がある - 何ができるのか?",
        "binding" : {
          "strength" : "preferred",
          "valueSet" : "http://jpfhir.jp/fhir/core/ValueSet/JP_PractitionerRole_VS"
        }
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.specialty",
        "path" : "PractitionerRole.specialty",
        "definition" : "Specific specialty of the practitioner.\r\n\r\n医療従事者の特定の専門性",
        "comment" : "Not all terminology uses fit this general pattern. In some cases, models should not use CodeableConcept and use Coding directly and provide their own structure for managing text, codings, translations and the relationship between elements and pre- and post-coordination.\r\n\r\nPractitionerRole.codeに格納した職種の専門領域を格納する。\r\n以下のコード表を作成する。\r\nhttp://jpfhir.jp/fhir/core/CodeSystem/JP_PractionerRole_practicecodes"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.location",
        "path" : "PractitionerRole.location",
        "short" : "The location(s) at which this practitioner provides care この医療従事者がケアを提供している場所",
        "definition" : "The location(s) at which this practitioner provides care.\r\n\r\nこの医療従事者がケアを提供している場所(複数可)。",
        "comment" : "References SHALL be a reference to an actual FHIR resource, and SHALL be resolvable (allowing for access control, temporary unavailability, etc.). Resolution can be either by retrieval from the URL, or, where applicable by resource type, by treating an absolute reference as a canonical URL and looking it up in a local registry/repository.\r\n参照は、実際のFHIRリソースへの参照である必要があり、内容に辿り着ける(解決できる)必要がある(アクセス制御、一時的な使用不可などを考慮に入れる)。解決は、URLから取得するか、リソースタイプによって該当する場合は、絶対参照を正規URLとして扱い、ローカルレジストリ/リポジトリで検索することによって行うことができる。",
        "type" : [
          {
            "code" : "Reference",
            "targetProfile" : [
              "http://jpfhir.jp/fhir/core/StructureDefinition/JP_Location"
            ]
          }
        ]
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.healthcareService",
        "path" : "PractitionerRole.healthcareService",
        "short" : "The list of healthcare services that this worker provides for this role's Organization/Location(s) この対象者がこの役割の組織/場所に対して提供するヘルスケアサービスのリスト",
        "definition" : "The list of healthcare services that this worker provides for this role's Organization/Location(s).\r\n\r\nこの対象者がこの役割の組織/場所に対して提供するヘルスケアサービスのリスト。",
        "comment" : "References SHALL be a reference to an actual FHIR resource, and SHALL be resolvable (allowing for access control, temporary unavailability, etc.). Resolution can be either by retrieval from the URL, or, where applicable by resource type, by treating an absolute reference as a canonical URL and looking it up in a local registry/repository.\r\n参照は、実際のFHIRリソースへの参照である必要があり、内容に辿り着ける(解決できる)必要がある(アクセス制御、一時的な使用不可などを考慮に入れる)。解決は、URLから取得するか、リソースタイプによって該当する場合は、絶対参照を正規URLとして扱い、ローカルレジストリ/リポジトリで検索することによって行うことができる。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.telecom",
        "path" : "PractitionerRole.telecom",
        "short" : "Contact details that are specific to the role/location/service 役割/場所/サービスに固有の連絡先の詳細",
        "definition" : "Contact details that are specific to the role/location/service.\r\n\r\n役割/場所/サービスに固有の連絡先の詳細。",
        "comment" : "各要素の説明は、JP_Patient の説明を参照。",
        "requirements" : "Often practitioners have a dedicated line for each location (or service) that they work at, and need to be able to define separate contact details for each of these.\r\n\r\n多くの場合、医療従事者は、勤務する場所(またはサービス)ごとに専用の回線を持っており、それぞれに別々の連絡先を定義する必要がある。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availableTime",
        "path" : "PractitionerRole.availableTime",
        "definition" : "A collection of times the practitioner is available or performing this role at the location and/or healthcareservice.\r\n\r\n医療従事者が利用可能な時間、またはその場所および/またはヘルスケアサービスでこの役割を実行している時間のコレクション。",
        "comment" : "More detailed availability information may be provided in associated Schedule/Slot resources.\r\n\r\nより詳細な利用可能な情報は、関連するSchedule/Slotのリソースで提供される場合がある。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availableTime.daysOfWeek",
        "path" : "PractitionerRole.availableTime.daysOfWeek",
        "definition" : "Indicates which days of the week are available between the start and end Times.\r\n\r\n開始時刻と終了時刻の間に利用可能な曜日を示す。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availableTime.allDay",
        "path" : "PractitionerRole.availableTime.allDay",
        "definition" : "Is this always available? (hence times are irrelevant) e.g. 24 hour service.\r\n\r\nこれはいつでも利用できるか(そのため時間は関係ない) 例:24時間サービス。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availableTime.availableStartTime",
        "path" : "PractitionerRole.availableTime.availableStartTime",
        "definition" : "The opening time of day. Note: If the AllDay flag is set, then this time is ignored.\r\n\r\n一日の開始時間。注意:AllDayフラグが設定されている場合、この時間は無視される。",
        "comment" : "The timezone is expected to be for where this HealthcareService is provided at.\r\n\r\nタイムゾーンは、このHealthcareServiceが提供されている場所のために期待される。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availableTime.availableEndTime",
        "path" : "PractitionerRole.availableTime.availableEndTime",
        "definition" : "The closing time of day. Note: If the AllDay flag is set, then this time is ignored.\r\n\r\n一日の終了時刻。注意:AllDayフラグが設定されている場合、この時間は無視される。",
        "comment" : "The timezone is expected to be for where this HealthcareService is provided at.\r\n\r\nタイムゾーンは、このHealthcareServiceが提供されている場所のために期待される。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.notAvailable",
        "path" : "PractitionerRole.notAvailable",
        "short" : "Not available during this time due to provided reason この期間中は利用できない理由と期間",
        "definition" : "The practitioner is not available or performing this role during this period of time due to the provided reason.\r\n\r\n医療従事者は、提供された理由により、この期間中にこの役割を果たすことができないか、またはこの役割を果たすことができない。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.notAvailable.description",
        "path" : "PractitionerRole.notAvailable.description",
        "definition" : "The reason that can be presented to the user as to why this time is not available.\r\n\r\nこの時間が利用できない理由をユーザに提示することができる。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.notAvailable.during",
        "path" : "PractitionerRole.notAvailable.during",
        "definition" : "Service is not available (seasonally or for a public holiday) from this date.\r\n\r\nこの日からサービスのご利用(季節・祝日)はできない。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.availabilityExceptions",
        "path" : "PractitionerRole.availabilityExceptions",
        "definition" : "A description of site availability exceptions, e.g. public holiday availability. Succinctly describing all possible exceptions to normal site availability as details in the available Times and not available Times.\r\n\r\n祝祭日の利用可能性など、サイトの利用可能性の例外についての説明。通常のサイトの利用可能性に対するすべての可能性のある例外を、利用可能なTimesと利用できないTimesの詳細として簡潔に記述する。"
      },
      {
        "id" : "PractitionerRole.endpoint",
        "path" : "PractitionerRole.endpoint",
        "definition" : "Technical endpoints providing access to services operated for the practitioner with this role.\r\n\r\nこの役割を持つ医療従事者のために運営されているサービスへのアクセスを提供する技術的なエンドポイント。",
        "comment" : "References SHALL be a reference to an actual FHIR resource, and SHALL be resolvable (allowing for access control, temporary unavailability, etc.). Resolution can be either by retrieval from the URL, or, where applicable by resource type, by treating an absolute reference as a canonical URL and looking it up in a local registry/repository.\r\n参照は、実際のFHIRリソースへの参照である必要があり、内容に辿り着ける(解決できる)必要がある(アクセス制御、一時的な使用不可などを考慮に入れる)。解決は、URLから取得するか、リソースタイプによって該当する場合は、絶対参照を正規URLとして扱い、ローカルレジストリ/リポジトリで検索することによって行うことができる。",
        "requirements" : "Organizations have multiple systems that provide various services and ,ay also be different for practitioners too.\rSo the endpoint satisfies the need to be able to define the technical connection details for how to connect to them, and for what purpose.\r\n\r\n組織には、様々なサービスを提供するための複数のシステムがあり、また、医療従事者にとっても様々である。\r\nしたがって、エンドポイントは、それらにどのように接続するか、また、どのような目的で接続するかにての技術的な接続の詳細を定義することができるという必要性を満たす。"
      }
    ]
  },
  "text" : {
  }
}

XIG built as of ??metadata-date??. Found ??metadata-resources?? resources in ??metadata-packages?? packages.